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Management ethischer Konflikte in international t?tigen Unternehmen, Hartmut Kreikebaum; Michael Behnam; Dirk Ulrich Gi


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Автор: Hartmut Kreikebaum; Michael Behnam; Dirk Ulrich Gi
Название:  Management ethischer Konflikte in international t?tigen Unternehmen
ISBN: 9783409118170
Издательство: Springer
Классификация:
ISBN-10: 3409118179
Обложка/Формат: Paperback
Страницы: 262
Вес: 0.46 кг.
Дата издания: 2001
Язык: German
Издание: 2001 ed.
Иллюстрации: 58 black & white tables
Размер: 244 x 170 x 14
Читательская аудитория: Professional & vocational
Основная тема: Business and Management
Ссылка на Издательство: Link
Рейтинг:
Поставляется из: Германии
Описание: Unternehmen werden in der Offentlichkeit immer ofter mit ethischen Fragestellungen konfrontiert. Die Autoren untersuchen konfliktare Entscheidungssituationen und deren Einschatzung durch international tatige Unternehmen und stellen neuere Ansatze des Konfliktmanagements vor.

Operatives Management und der Erfolg junger, innovativer Unternehmen

Автор: Tim Hiddemann; Prof. Dr. Malte Brettel
Название: Operatives Management und der Erfolg junger, innovativer Unternehmen
ISBN: 3835005928 ISBN-13(EAN): 9783835005921
Издательство: Springer
Рейтинг:
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Описание: Junge, innovative Unternehmen und operatives Management Ansдtze zum operativen Management und fьr die einzelnen Managementfunktionen Ableitung der Hypothesen: Lenkungs-, Entwicklungs- und Gestaltungsfunktion Datenerhebung und Datenanalyse Wissenschaftliche Interpretation und Bewertung der Ergebnisse Implikationen fьr die Unternehmenspraxis

Management-Konzepte f?r kleine und mittlere Unternehmen

Автор: Ralph Berndt
Название: Management-Konzepte f?r kleine und mittlere Unternehmen
ISBN: 3540317716 ISBN-13(EAN): 9783540317715
Издательство: Springer
Рейтинг:
Цена: 47880.00 T
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Описание: Kleine und mittlere Unternehmen haben eine sehr grobe Bedeutung. Sie sind fuhrend in ihrer Innovationstatigkeit und ebenfalls bei der Schaffung neuer Arbeitsplatze. In diesem Sammelband finden sich Management-Konzepte fur alle Funktionalbereiche eines KMU. Die Beitrage stammen von Management-Spezialisten der GSBA Zurich aus Europa und den USA.

Know-how-Management bei der Gr?ndung innovativer Unternehmen

Автор: Prof. Dr. Kai-Ingo Voigt; Stefan Landwehr
Название: Know-how-Management bei der Gr?ndung innovativer Unternehmen
ISBN: 383500011X ISBN-13(EAN): 9783835000117
Издательство: Springer
Рейтинг:
Цена: 60940.00 T
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Analyse des Kostenverhaltens bei zur?ckgehender Besch?ftigung in Unternehmen

Автор: Philipp Beltz
Название: Analyse des Kostenverhaltens bei zur?ckgehender Besch?ftigung in Unternehmen
ISBN: 3658040688 ISBN-13(EAN): 9783658040680
Издательство: Springer
Рейтинг:
Цена: 60940.00 T
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Описание: ​​Beobachtung einer Remanenz der Kosten bei zurьckgehender Beschдfti-gung und Relevanz ihrer theoretischen sowie empirischen Analyse.- Analyse der bisherigen konzeptionellen und empirischen sowie kostentheoretischen Erkenntnisse zur Kostenremanenz.- Erweiterung eines formal-analytischen Ansatzes zur kostentheoretischen Fundierung der Kostenremanenz.- Hypothesenentwicklung fьr die empirische Untersuchung der Kostenremanenz.- Empirische Untersuchung der Kostenremanenz.- Diskussion der Ergebnisse und Implikationen.

Was erfolgreiche Unternehmen ausmacht

Автор: KfW Bankengruppe KSb Volkswirtschaftliche Abt.; A.
Название: Was erfolgreiche Unternehmen ausmacht
ISBN: 3642623808 ISBN-13(EAN): 9783642623806
Издательство: Springer
Рейтинг:
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Описание: In dieser Studie wurden die berlebenschancen und Wachstumsraten von durch die Deutsche Ausgleichsbank mit Eigenkapitalhilfe-Darlehen gef- derten Unternehmen untersucht. Es zeigte sich, dass wir eine ganze Reihe von Faktoren identifizieren k nnen, die auf die Erfolgschancen gef rderter Unternehmen einwirken. Die Faktorausstattung der Unternehmen in der Kreditantragsphase besitzt nach unseren Erkenntnissen langfristige Effekte auf die Scheiterwahrscheinlichkeit und das Besch ftigtenwachstum der Unternehmen. Allerdings k nnen wir bei der Analyse des Scheiterns nicht zwischen Konkursen und sonstigen Arten des Marktaustritts trennen. Durch die weitere Untersuchung der Kreditausfallh he und der Kredita- fallquoten gewinnen wir ein vollst ndigeres Bild. Faktoren wie die H- tungsbeschr nkung der Rechtsform, die Motivation des Gr nders und die F rderh he wirken auf die absolute H he des zu erwartenden Kredita- falls und die Kreditausfallquoten in signifikanter Weise. Um ein vollst ndiges Bild nicht nur ber die einzelwirtschaftlichen Kosten des unternehmerischen Scheiterns staatlich gef rderter Unternehmen s- dern auch ber den mit der F rderung einhergehenden Nutzen zu gew- nen, ist es notwendig, auch die erfolgreichen Unternehmen genauer zu analysieren. Es zeigt sich, dass viele der untersuchten Einflussfaktoren nicht nur die Scheiterwahrscheinlichkeit sondern auch die Wachstumsraten beeinflussen. Zwar verursachen Unternehmen, die eine haftungsbeschr- kende Rechtsform gew hlt haben, h here Forderungsausf lle und verf gen ber niedrigere R ckzahlungsquoten bei ihren Krediten. Im Erfolgsfall w chst die Gruppe haftungsbeschr nkter Unternehmen aber auch schn- ler. Weniger vorteilhaft sind dagegen die Wirkungen, die von ambitioni- ten, mit der kreditfinanzierten Investition verbundenen Besch ftigungsz- len ausgehen. Unternehmen, die sich im Rahmen ihrer Investitionen hohe Besch ftigungswachstumsziele gesetzt hatten, scheiterten h ufiger und verursachten dabei zudem h here Kreditausf lle.

Die Qualit?t deutscher Private-Equity-Unternehmen

Автор: Dirk Vater
Название: Die Qualit?t deutscher Private-Equity-Unternehmen
ISBN: 3824477815 ISBN-13(EAN): 9783824477814
Издательство: Springer
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Описание: Dirk Vater zeigt, dass auf Grund von Defiziten im operativen Management die Private-Equity-Unternehmen selbst fьr eine Unterentwicklung des deutschen Beteiligungskapitalmarktes mitverantwortlich sind. Es zeichnet sich ab, dass sich im Zuge des allgemeinen Konsolidierungsprozesses des Marktes einige Universalbeteiligungsgesellschaften spezialisieren und neu positionieren werden.

Standort- und Regionalentwicklung als strategische Aufgabe multinationaler Unternehmen

Автор: Michael Tretter
Название: Standort- und Regionalentwicklung als strategische Aufgabe multinationaler Unternehmen
ISBN: 365817577X ISBN-13(EAN): 9783658175771
Издательство: Springer
Рейтинг:
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Описание: Standortstrategien - der Ansatz der Location Excellence.- Regionales Unternehmensengagement.- Einflussfaktoren, Organisation und Koordination der Standort- und Regionalentwicklung.- Regionale Einbettung als Chance fьr einen neuen Standort.

Prozessteams als eigenst?ndige Akteure im Unternehmen

Автор: Joachim Fischer; K. Hauschulte; P. Ligner; Ralf Hl
Название: Prozessteams als eigenst?ndige Akteure im Unternehmen
ISBN: 3790813540 ISBN-13(EAN): 9783790813548
Издательство: Springer
Рейтинг:
Цена: 56590.00 T
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Matrixstrukturen in multinationalen Unternehmen

Автор: Prof. Dr. Joachim Wolf; Mihael Adzic
Название: Matrixstrukturen in multinationalen Unternehmen
ISBN: 3835004263 ISBN-13(EAN): 9783835004269
Издательство: Springer
Рейтинг:
Цена: 56590.00 T
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Public Relations in Unternehmen

Автор: Dietrich Szameitat
Название: Public Relations in Unternehmen
ISBN: 3642629210 ISBN-13(EAN): 9783642629211
Издательство: Springer
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Unternehmen und Gesellschaft

Автор: R?diger Waldkirch
Название: Unternehmen und Gesellschaft
ISBN: 3824477394 ISBN-13(EAN): 9783824477395
Издательство: Springer
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Описание: R diger Waldkirch untersucht, weshalb die Organisationstheorie in Fragen der gesellschaftlichen Aufgabe von Organisationen keine verl ssliche Orientierung bietet. Er begr ndet seine Forderung nach einer ver nderte Theoriebildung. Mit seiner konomik der Organisationen legt er den Grundstein f r eine neue konomische Organisationstheorie, die Managern und B rgern geeignete Vorstellungen ber die Rolle von Unternehmen vermitteln und insofern Skandalen vorbeugen kann.

Management von kleinen und mittleren Unternehmen

Автор: Peter Letmathe; Peter Witt
Название: Management von kleinen und mittleren Unternehmen
ISBN: 383493450X ISBN-13(EAN): 9783834934505
Издательство: Springer
Рейтинг:
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